離職防止の対策をお考えならthankitに相談を
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最強の調査分析モデルである氷山モデルで、本質的な問題や潜在的な問題は何かを探求いたします。WEBによる定量的なアンケート調査で終わらず、定性的なインタビュー調査(認知・行動パターン、根本的な問題の構造、根底にある価値観や信条)まで調査し改善を図る点が強みです。
マネジメント手法がわからない、社内の人間関係に問題があるなど、人材や組織に課題を抱えている方、チームビルディングで社内全体の目線を合わせて仕事を進めたいと考えている方は、ぜひご相談ください。